職位描述
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職位描述:
職責描述:
1、在公司的營銷策略和業務產品策略基礎上做好公司產品(藥品)的宣傳和推廣,維護公司產品(藥品)在終端的品牌形象;
2、根據市場需求,編制推廣資料,收集與學術推廣(醫藥類)相關的資料、信息、案例、活動;協同市場部制定年度推廣策略和項目計劃,跟進推廣工作效果,并對推廣工作進行改進;
3、組織開展學術推廣活動(醫院科室會、區域性學術年會學術會議 省級市級、銷售及代表的培訓、醫學類相關沙龍),并進行學術演講;
4、設計推廣方式,確保推廣內容的專業性與生動性并符合學術(醫藥類)活動的要求;
5、對市場活動管理:宣貫、指導、組織、實施項目,對項目執行效果負責;
6、協同銷售團隊共同推進銷售目標的達成;
7、為渠道提供產品、相關醫學知識培訓及設備的體驗和講解(內部產品培訓);
8、開發和管理專家網絡,確保專家資源的合理使用;
9、銷售數據的、市場數據的統計分析、調研,指導市場銷售工作;
10、根據產品的特點 結合醫院開展課題項目培訓;
11、遵守公司各項規章及管理制度,認真完成公司領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、具有兩年及以上工作經驗,同時具有一年及以上醫藥類學術推廣工作經驗;
2、具有良好的醫藥類文獻的閱讀理解能力;
3、有良好的演講培訓經驗(如ppt或產品宣傳片的演講)和良好的溝通、協調能力;
4、應變能力強,具有一定的創新精神,良好的團隊協作精神和較強的責任心,思維敏捷,善于思考與總結;
5、需要一定的出差的頻率;
6、認同公司的企業文化
7、能熟練使用常用辦公自動化軟件(如word、excel、ppt)等辦公自動化軟件以及文件閱讀軟件等。
福利待遇:
1、高于行業平均水平的月薪+季度獎金+年終獎金
2、五險一金+5天7小時工作制(8:30-17:00)+帶薪年假
3、每年一次員工旅游,豐富的員工文體活動,注重員工物質與精神兩方面的幸福
4、員工生日會、節日福利、下午茶
5、交通補貼+餐飲補貼+通訊補貼
6、全面的培訓體系、公平透明的晉升機會
職責描述:
1、在公司的營銷策略和業務產品策略基礎上做好公司產品(藥品)的宣傳和推廣,維護公司產品(藥品)在終端的品牌形象;
2、根據市場需求,編制推廣資料,收集與學術推廣(醫藥類)相關的資料、信息、案例、活動;協同市場部制定年度推廣策略和項目計劃,跟進推廣工作效果,并對推廣工作進行改進;
3、組織開展學術推廣活動(醫院科室會、區域性學術年會學術會議 省級市級、銷售及代表的培訓、醫學類相關沙龍),并進行學術演講;
4、設計推廣方式,確保推廣內容的專業性與生動性并符合學術(醫藥類)活動的要求;
5、對市場活動管理:宣貫、指導、組織、實施項目,對項目執行效果負責;
6、協同銷售團隊共同推進銷售目標的達成;
7、為渠道提供產品、相關醫學知識培訓及設備的體驗和講解(內部產品培訓);
8、開發和管理專家網絡,確保專家資源的合理使用;
9、銷售數據的、市場數據的統計分析、調研,指導市場銷售工作;
10、根據產品的特點 結合醫院開展課題項目培訓;
11、遵守公司各項規章及管理制度,認真完成公司領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、具有兩年及以上工作經驗,同時具有一年及以上醫藥類學術推廣工作經驗;
2、具有良好的醫藥類文獻的閱讀理解能力;
3、有良好的演講培訓經驗(如ppt或產品宣傳片的演講)和良好的溝通、協調能力;
4、應變能力強,具有一定的創新精神,良好的團隊協作精神和較強的責任心,思維敏捷,善于思考與總結;
5、需要一定的出差的頻率;
6、認同公司的企業文化
7、能熟練使用常用辦公自動化軟件(如word、excel、ppt)等辦公自動化軟件以及文件閱讀軟件等。
福利待遇:
1、高于行業平均水平的月薪+季度獎金+年終獎金
2、五險一金+5天7小時工作制(8:30-17:00)+帶薪年假
3、每年一次員工旅游,豐富的員工文體活動,注重員工物質與精神兩方面的幸福
4、員工生日會、節日福利、下午茶
5、交通補貼+餐飲補貼+通訊補貼
6、全面的培訓體系、公平透明的晉升機會
工作地點
地址:南京玄武區南京-玄武區


職位發布者
HR
江蘇辰旭醫藥有限公司

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制藥·生物工程
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51-99人
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公司性質未知
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南京市玄武區童衛路5號