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1、為客戶提供保單售后信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領取等全方位金融理財服務；

2、維系并管理客戶關系，并在此基礎上擴展業務，提升售后服務滿意度。

3、跟隨公司腳步，參加必要培訓，一方面進行會議營銷以及團隊管理規劃

任職資格：

1、20—40周歲，專科以上學歷（條件優秀者可適當放寬學歷）；

2、愿意從基層做起，以管理干部為基礎和基本目標，作為將來的團隊管理者為培養條件；

3、有積極的進取心、自信心、責任心和自律心，并渴望通過努力成就事業；

4、有良好的溝通及團隊協作能力；

5、有過創業經歷者優先，從事過銷售/金融/教育/財務工作者優先。

6、不能參加面試安排的請***遞簡歷！

福利待遇：

1、工資構成：提成（上不封頂） 新人津貼 職業經理人津貼 展業津貼 潛力新人獎等；

2、每季度旅游、業務推動等獎勵方案；

3、免費培訓橫跨整個職業生涯：

新人培訓-業務主任在職選修培訓-業務主任晉升培訓-組經理在職選修培訓-組經理晉升培訓-處經理在職選修培訓-處經理晉升培訓-區經理在職選修培訓-區經理晉升培訓

發展方向：業務經理、高級經理、區域總監、區域總經理。

您的價值：成為公司“三高團隊”（高品質，高素質，高績效）的一員，成為行業內受人尊重的專業理財規劃師。