1、根據公司總體戰略,結合市場情況制定銷售策略與規劃并組織實施,達成銷售目標;
2、根據既有的銷售體系,完善完整銷售體系和流程;
3、維護現有客戶關系,建立新客戶聯系,開拓新市場;
4、負責銷售團隊的建設和成長,培養專業的銷售團隊,建立銷售團隊激勵機制,激發銷售人員進行客戶開拓和維護;
5、制定銷售費用的預算,控制銷售成本,提高銷售利潤;
6、幫助銷售經理開拓、溝通和管理區域的重要客戶,并負責協調維護市場與技術關系;
7、負責所轄團隊的銷售管理,包括銷售目標的制定、分解、部署、監督實施;
8、定期或不定期拜訪重點客戶,建立、保持與客戶、同行業間的良好合作關系;
9、深入了解本行業,把握最新銷售信息,為企業提供業務發展和價格定位的戰略依據;
10、建立和發展客戶關系,向用戶提供最佳的解決方案,掌握市場動態,熟悉市場狀況并有獨特見解和營銷方案;
11、管理日常銷售業務工作,指導、監督并有效控制控制銷售活動。
【任職要求】
1、25-40周歲,有工作經驗的可放寬年齡。
2、對銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力
【工作時間】
早上8:30-12:00 ,下午1:30-6:00
【薪資福利】
底薪(6000) 團隊銷售額提成,月綜合薪資15K-25K



-
專業服務
-
100-199人
-
私營·民營企業
-
邗江區金天城大廈B座918