職位描述:
1、組織實施和執行各項管理制度和公司的收展制度;
2、落實分解全年續期新契約任務指標;制定切實可行的業務推動計劃,全面完成續期新契約任務;
3、主持部門日常行政工作,分解和部署部門業績任務,對部門內部人員的工作進行指導、監督、考核與評價。
職位要求:富有團隊協作精神,勤奮敬業
教育要求:統招本科以上
年齡要求: 26—35歲之間。
技能要求:
基本技能—具有較強的語言表達能力和市場洞察力,及親和力。
業務技能—熟悉壽險各種業務知識及公司各項產品,具有一定的教學經驗。
管理技能—具有較強的統籌規劃能力、組織協調能力,具有較強的溝通能力。
其他技能—熟練電腦操作,會使用WORD及PPT等辦公軟件。
薪資待遇:一經錄用,享受國家規定的各項待遇(五險一金、公積金等),另享有公司提供的補充養老——企業年金以及員工福利保障計劃等。
職位福利:五險一金、績效獎金、餐補、帶薪年假、定期體檢、節日福利、補充醫療保險



-
通信/電信/網絡設備/增值服務
-
100-199人
-
國有企業
-
創意中央