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崗位職責：

1. 開發(fā)及維護催收評分卡、催收策略模型等；

2. AI回訪、AI提醒、AI質檢模型開發(fā)及策略優(yōu)化；

3. 監(jiān)控貸后指標表現(xiàn)，負責貸后常規(guī)報表體系建設，督導催收產能提升；

4. 負責可視化報表項目，進行看板設計、需求撰寫、測試驗證；

5. 進行貸后數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)管理過程中的問題及優(yōu)化方向，為貸后管理經營決策提供專業(yè)意見。

任職要求：

1. 學歷：本科以及以上學歷

2. 專業(yè)：金融、數(shù)學、統(tǒng)計、計算機等相關專業(yè)

3. 工作經驗：1年以上數(shù)據(jù)分析或建模經驗，有零售信貸行業(yè)貸后數(shù)據(jù)分析經驗優(yōu)先

4. 其他要求（如外語、計算機等）：具有較強的編程、數(shù)據(jù)處理及量化分析能力，熟練使用至少一種統(tǒng)計軟件或編程語言，如SAS /R /SQL /PYTHON等

福利待遇：

國企正編，五險一金，高額年終獎金，節(jié)日福利，公司食堂，帶薪年假，定期體檢，補充保險


職位福利：五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、高溫補貼、全勤獎、績效獎金、定期體檢


職位亮點：國企正編，氛圍開放，福利豐厚。