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一、任職要求
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；
2、年齡21周歲以上；
3、有較好的溝通能力和親和力；
4、能承受一定的工作壓力，愿意挑戰(zhàn)高薪，挑戰(zhàn)
自己；
5、有團(tuán)隊(duì)組建或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的要求，給用戶提供專業(yè)的保險(xiǎn)知識(shí)咨詢和服務(wù)；
2、負(fù)責(zé)推薦保險(xiǎn)種類及相關(guān)理財(cái)產(chǎn)品，并制定保險(xiǎn)方案；
3、負(fù)責(zé)定期接受專業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和講座；
4、負(fù)責(zé)參?？蛻舻暮罄m(xù)客戶服務(wù)工作。
三、發(fā)展空間：
1、做業(yè)務(wù)路線—業(yè)務(wù)精英/銷售精英職級(jí)路線：業(yè)務(wù)員（平均年薪10萬）—業(yè)務(wù)主任（平均年薪15萬）—業(yè)務(wù)經(jīng)理（平均年薪20萬）—高級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理（平均年薪50萬）。
2、做管理路線—管理精英/儲(chǔ)備主管
業(yè)務(wù)員一業(yè)務(wù)主任一組經(jīng)理（組經(jīng)理、高級(jí)組經(jīng)理、資深組經(jīng)理）一處經(jīng)理（處經(jīng)理、高級(jí)處經(jīng)理、資深處經(jīng)理）一區(qū)總監(jiān)（區(qū)域總監(jiān)、高級(jí)區(qū)域總監(jiān)）。
（組經(jīng)理年薪25萬左右、處經(jīng)理年薪60萬左右區(qū)域經(jīng)理年薪150萬以上）
四、薪資待遇：
1、收入構(gòu)成：底薪＋提獎(jiǎng)（23%-50%） 級(jí)別津貼 福利（月度獎(jiǎng)勵(lì)、季度旅游、保險(xiǎn)福利 終身免費(fèi)培訓(xùn)）
2、周一至周五上午8:30上班，下午5:00下班，雙休及享受國(guó)家法定節(jié)假日；
3、完善的福利保障制度，單位提供六險(xiǎn)專屬商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，并提供疾病、意外、醫(yī)療保險(xiǎn)等保障。
職位福利：創(chuàng)業(yè)公司、帶團(tuán)隊(duì)、彈性工作、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、年輕化團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)