職位描述
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崗位職責:
一、團隊管理:
1、基礎運營管理:帶領團隊完成KPI指標,并對工作現場進行督導及提供專業的解決方案,應急方案,規范團隊整體的質量管理體系,培訓管理體系以及日常的團隊管理執行;
2、負責團隊員工的專業技能提升,并對員工進行績效評估與反饋,且培養需要的管理人才;
3、良好的溝通能力,完成項目的良好交付。
二、團隊建設:1、負責團隊組織文化建設、團隊氛圍及凝聚力提升;2、團隊管理,團隊梯隊建設;
三、項目管理:1、關鍵任務:對于新興事物有較強理解能夠快速提取關鍵信息并高效執行、推進工作;2、業務優化:負責提出并反饋日常工作中的流程、系統優化建議;
招聘要求:
1、本科以上學歷,2年以上管理工作經驗、團隊規模50 以上的的管理經驗優先,能夠靈活解決管理過程中的突發問題;
2、具備較強的數據分析、風險識別與控制能力,善于抓住業務重點;
3、專業經驗:具備審核、標注(非技術)的工作經驗優先;
4、熟練使用辦公軟件,善于數據分析及總結提煉。
5、有較強的溝通能力、協調能力、團隊凝聚力和抗壓能力。
上班時間:
正常班,上五休二
一、團隊管理:
1、基礎運營管理:帶領團隊完成KPI指標,并對工作現場進行督導及提供專業的解決方案,應急方案,規范團隊整體的質量管理體系,培訓管理體系以及日常的團隊管理執行;
2、負責團隊員工的專業技能提升,并對員工進行績效評估與反饋,且培養需要的管理人才;
3、良好的溝通能力,完成項目的良好交付。
二、團隊建設:1、負責團隊組織文化建設、團隊氛圍及凝聚力提升;2、團隊管理,團隊梯隊建設;
三、項目管理:1、關鍵任務:對于新興事物有較強理解能夠快速提取關鍵信息并高效執行、推進工作;2、業務優化:負責提出并反饋日常工作中的流程、系統優化建議;
招聘要求:
1、本科以上學歷,2年以上管理工作經驗、團隊規模50 以上的的管理經驗優先,能夠靈活解決管理過程中的突發問題;
2、具備較強的數據分析、風險識別與控制能力,善于抓住業務重點;
3、專業經驗:具備審核、標注(非技術)的工作經驗優先;
4、熟練使用辦公軟件,善于數據分析及總結提煉。
5、有較強的溝通能力、協調能力、團隊凝聚力和抗壓能力。
上班時間:
正常班,上五休二
工作地點
地址:西安雁塔區歐森國際B棟8樓整層


職位發布者
郭月新HR
重慶易博互通科技有限公司

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IT服務·系統集成
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500-999人
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私營·民營企業
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重慶市永川區和順大道801號軟件園C區7號樓2-3層