1.在科主任及上級醫(yī)師指導(dǎo)下開展工作;
2.嚴(yán)格遵守肌電圖設(shè)備操作規(guī)程,正確熟練地使用設(shè)備;
3.認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、三年及以上三甲醫(yī)院相關(guān)科室工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,可獨(dú)立完成設(shè)備操作;
3、具有技師職稱證;
4、具有良好的溝通能力和服務(wù)意識。
薪酬福利:
1、提供具有市場競爭力的薪資和人才房;
2、提供廣東省內(nèi)知名三甲醫(yī)院的規(guī)培/進(jìn)修機(jī)會;
3、提供與公立三甲綜合醫(yī)院同等的職稱晉升、進(jìn)修學(xué)習(xí)、學(xué)術(shù)科研等機(jī)會;
4、通過企業(yè)年金調(diào)節(jié)保障員工退休金;
5、提供六險(xiǎn)二金:社會保險(xiǎn)(五項(xiàng))、商業(yè)保險(xiǎn)、公積金、企業(yè)年金;
6、提供膳食補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、節(jié)日慰問金、生日禮金、結(jié)婚禮金、高溫補(bǔ)貼、免費(fèi)體檢、喪葬慰問金、員工特殊情況補(bǔ)助;
7、按照人才引進(jìn)當(dāng)年度政策,提供租房/安家補(bǔ)貼:
(1) 政策補(bǔ)貼:
? 安家補(bǔ)貼:全職新引進(jìn)博士后每人給予 30 萬元安家補(bǔ)貼、科研經(jīng)費(fèi)、生活津貼;博士每人給予 20 萬元安家補(bǔ)貼。
? 租房補(bǔ)貼:全職新引進(jìn)中級職稱專業(yè)技術(shù)人才、高級技師及碩士人才每年給予 9000 元租房補(bǔ)貼;本科人才每年給予 6000 元租房補(bǔ)貼
(2)人才生活補(bǔ)貼:最高享受 16.11 萬元生活補(bǔ)貼



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